Selezione del personale su grandi numeri con Assessment

Importante azienda del settore GDO con punti vendita nel Centro-Nord Italia, per un piano di sviluppo di carriera ha richiesto la nostra collaborazione per l’individuazione di 45 Allievi Capo Reparto. Insieme all’azienda è stato strutturato un processo di selezione articolato in più fasi, coinvolgendo i candidati anche in prove di gruppo. Sono state valutate circa 4500 candidature.

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Grandi numeri e digitale: tre casi di successo per Ifoa Management nella ricerca e selezione per la PA

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Ricerca e selezione del personale su grandi numeri per il settore del servizio idrico

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Selezione del personale su grandi numeri per il settore metalmeccanico

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Selezione addetti vendita su grandi numeri

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Selezione per Azienda della Pubblica Amministrazione

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Selezione con test di personalità – Key Account Manager

Importante realtà del settore metalmeccanico di Reggio Emilia ha richiesto il nostro supporto per la selezione di Key Account Manager…

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