Corso di aggiornamento salute e sicurezza per dirigenti

Obiettivi:

Fornire a tutti i dirigenti un aggiornametno completo inerente ad una formazione sulla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro necessaria per svolgere il proprio ruolo.

L'accordo Stato-Regioni del 21/12/2011 prevede un aggiornamento quinquennale della durata minima di 6 ore, in accordo con il comma 7 art. 37 del D. Lgs. 81/2008, in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.

TIPOLOGIA CORSO:
Senza stage, Corsi brevi, Aggiornamenti obbligatori, Non finanziato
AREA TEMATICA:
Salute e Sicurezza sul Lavoro
DURATA:
6 ore
FORMULA:
Elearning
MODALITÀ EROGAZIONE:
Online
CONDIVIDI

Destinatari

Dirigenti aziendali

Competenze in uscita

Il ruolo del dirigente

Contenuti del corso

-Rischio Chimico

 Gli agenti chimici

 Protezione dagli agenti chimici

 Rischi associati alle sostanze chimiche

-Rischi da Polveri

 Le polveri

 Meccanismi di difesa

 Protezione dalle polveri

-Etichettatura

 Sostanze pericolose

 Etichetta e pittogrammi

 Preparati pericolosi

 Frasi di rischio e di prudenza

 Scheda di sicurezza

-Rischi Cancerogeni

 Agenti cancerogeni

 Le sostanze cancerogene

 Valutazione del rischio

-Sostanze Biologiche

 Definizione di rischio biologico

 Il rischio biologico negli ambienti lavorativi

-Rischio Vibrazioni

 Le vibrazioni

 Esposizione al rischio vibrazione

 Valutazione del rischio

 Patologie legate alle vibrazioni meccaniche

-Rischio radiazioni

 Radiazioni ottiche

 Rischi da esposizione a radiazioni

-Meccanici generali

 Esposizione al rischio

 Principali rischi meccanici

 Come ridurre il rischio

-Il rischio elettrico

 Il rischio elettrico

 Effetti della corrente elettrica sul corpo umano

-Macchine

 Formazione e abilitazione

 Attrezzature e tutela dei lavoratori

 La “Direttiva macchine”

 Obblighi e responsabilità

 Manutenzione e verifiche periodiche

-Age Management

 La campagna europea 2016/2017

 “Age management” e responsabilità sociale di impresa

 Il paradigma evolutivo delle abilità e delle capacità

 Le generazioni a confronto

 L’età lavorativa in rapporto alla salute e alla sicurezza

 “Work ability” e “Work ability index”

 Il modello delle competenze per valorizzare le diverse età

 “Age management” e possibili interventi

 Il D.LGS. N. 81/2008 e “Age management”

-Introduzione al corso alcol e droga

-Alcol e droga

 Le bevande alcoliche

 Alcol e lavoro

 D. Lgs. 81/08

 Alcolemia

 Droghe

 Tipologie di droghe

 Lavoratori tossicodipendenti

 La cautela conservativa

 Misurare l’assunzione di droghe

-Introduzione al corso

 Introduzione al Diversity management

-Fattori trasversali di rischio

 L’idea di genere

 L’età

 La provenienza da altri paesi

 I contratti di lavoro

 Lo stress lavoro correlato

 L’Accordo europeo

-Diversity Management

 La proposta del diversity management

 Cenni di storia

 Applicare il diversity management in azienda

-Gestire la multiculturalità

 La situazione italiana

 Il lavoratore straniero

 Formazione dell’identità

 Integrazione e rischi

 Modello dinamico della sensibilità

-Gestire la differenza di genere

 Gestione della diversità di genere

 Un po’ di storia

 Il cambiamento culturale

 La popolazione LGBT

-Emergenza

 Segnaletica

 Emergenze

 Procedure in caso di incendi

 Procedure di primo soccorso

-Segnaletica

 La normativa di riferimento

 Segnaletica di sicurezza

 Significato ed indicazioni

 UNI EN ISO 7010

Requisiti in ingresso

REQUISITI TECNICNI MINIMI

Sistemi Operativi Supportati
•    Microsoft Windows (7 o superiore)
•    OSX (10.6 o superiore)
Browser Supportati
Supporto a novembre 2018
•    Google Chrome (> 50)
•    Mozilla Firefox (> 52)
•    Internet Explorer (11)
•    Microsoft Edge (ultima versione)
•    Safari (> 9, solo su OSX aggiornato)
Impostazioni Browser
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•    iOS 9
•    Android 5.0
Browser Mobile Supportati  
•    iOS 10 o superiore
•    Android: browser predefinito nella versione 4.2 e superiore

Certificazioni

  • Attestato di frequenza IFOA

Note

Ogni partecipante riceverà, previo sostenimento di un test superato con esito positivo, un attestato valido, ai sensi dell' Accordo Stato-Regioni 21 dicembre 2011, su tutto il territorio nazionale. La documentazione verrà trasmessa, su supporto informatico, personalmente a ciascun utente che, potrà scaricare direttamente dalla piattaforma, sia l'Attestato che il Libretto Formativo del Cittadino.


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